云南省马关县人大常委会办公室2026年面向社会公开招聘2名编外人员公告：收录 1 个岗位·报名中

根据工作需要，马关县人大常委会办公室拟面向社会公开招聘编外人员2名，现将有关事项公告如下：

一、招聘人数、岗位及工作地点

（一）招聘人数。2人。

（二）招聘岗位。办公室辅助人员（详见附件1）。

（三）工作地点。马关县人大常委会办公室（马关县骏城路2号）。

二、招聘条件

（一）基本条件

1.具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律法规，具有良好的政治素质和道德品行，拥护党的路线、方针、政策。

2.具有国民教育全日制本科及以上学历，应聘者年龄20周岁至35周岁，年龄等相关时间计算日期截至2026年9月30日。

3.具体岗位要求条件详见《马关县人大常委会办公室2026年公开招聘编外人员岗位计划表》（附件1）。

4.热爱办公室工作，具有良好的职业道德。

5.身体健康，能胜任岗位工作要求。

（二）有下列情形之一的不予聘用

1.应聘人曾被开除中国共产党党籍或被国家机关、事业单位开除公职或者辞退的；

2.应聘人受到党纪政务处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员，受到刑事处罚期限未满或者正在接受司法调查尚未作出结论的人员；

3.应聘人曾被行政拘留、收容教养、收容教育或者有吸毒史的；

4.应聘人曾因违反有关法律法规和管理规定而被解除劳动合同的；

5.应聘人被依法列入失信联合惩戒对象名单的人员；

6.法律、法规、规章及政策规定不能报考的其他情形。

三、招聘程序

马关县人大常委会办公室招聘编外人员坚持德才兼备的用人标准，遵循公开、平等、竞争、择优的原则，确保招聘客观、公正、有效。按照发布招聘信息公告、报名、资格审核、考试、体检、公示、聘用的程序组织实施。

1.报名方式

采取现场报名的方式。

2.报名时间

2026年10月12日至16日（每天08:30-11:30，14:30-17:30）。

3.报名地点

马关县人大常委会办公室综合股（2楼205室）（马关县骏城路2号），联系人及电话：钱成梭，0876—7122031。

4.提供资料

（1）本人身份证、户口簿（原件及正反面复印件）。

（2）全日制最高学历毕业证（原件及复印件）。

（3）2张1寸近期蓝色底版免冠照片。

（5）相关工作经历资料（根据实际提供）。

（6）其他资料（根据实际提供，如获奖证书等）。

5.注意事项

（1）报名人员所提交的材料，原件当场审验后退还本人，复印件由县人大常委会办公室留存。

（2）报名人员应如实提供相关资料并填写个人有关信息，凡因提交报名信息不准确、不真实造成的一切后果，由报考人员自己负责。弄虚作假的，一经查实即取消资格。

（3）在报考过程中如因考生联系方式不正确或通讯不畅通造成无法联系的，视为考生主动放弃。

（二）资格审查。为确保招聘工作公平、公正，县人大常委会办公室将于2026年10月17日前根据报名人员提供的资料组织初审，符合招聘条件的人员，进入下一个招聘环节。初审结果将适时通知本人。

（三）考试。考试由笔试和面试组成，报考人员的综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%，综合成绩四舍五入保留小数点后两位。招聘人员按综合成绩从高到低依次择优确定，如综合成绩并列，面试成绩高者优先，面试成绩相同的以获奖情况综合确定。

1.笔试。笔试不设置开考比例限制，资格审查合格的考生全部进入笔试，笔试采取闭卷方式进行，主要测试报考人员政策理论水平、文字综合能力等综合素质。报名人员须持本人身份证和准考证（考试前凭身份证领取）参加笔试。笔试分值100分，笔试成绩四舍五入保留至小数点后一位，最低合格分数线60分。笔试成绩低于最低合格分数线的，不得作为面试人选。

笔试时间：2026年10月20日14:30-16:30。

笔试地点：待定。

笔试结束后，根据笔试成绩从高分到低分的顺序，以3:1的比例确定面试人员（如该岗位笔试人员不足3人的，参加笔试人员分数达到60分及以上全部参加面试），若笔试成绩最后一名出现分数相同的情况，则一并进入下一环节。笔试成绩将通过马关发布、马关人大微信公众号进行公布。

2.面试。面试采取结构化面试或实操的方式进行，满分100分，四舍五入保留至小数点后一位，最低合格分数线60分。达不到60分的，不得进入下一环节。主要考评应试者的专业能力、语言表达能力、应变能力、协调能力及仪表气质等方面。面试成绩当场公布。

面试时间及地点：另行通知。

（四）体检。体检标准参照《公务员录用体检标准（试行）》执行，体检费用由考生自行承担。

（五）公示和递补。体检合格人员作为拟聘人选，在马关发布、马关人大微信公众号进行公示，公示时间为5个工作日，公示期满无异议的，按程序办理聘用手续。

因下列情形之一导致拟聘岗位出现空缺的，按照本岗位报考人员的综合成绩从高到低顺序进行递补：1.报考人员体检不符合要求的

2.拟聘人选公示的结果影响聘用的

3.拟聘人选放弃聘用的。

（六）聘用。通过资格审查、笔试、面试和体检的报考人员，马关县人大常委会办公室根据相关要求通知上岗，试用期1个月，试用期结束考核合格的，马关县人大常委会办公室与应聘者签订劳动合同，首次签订聘用劳动合同期限为1年，聘用期满后经考核评定为合格以上档次的继续聘用，续签劳动合同。办理聘用手续之前，聘用人员与原单位存在劳动关系的须自行协商解除，并提交解除劳动合同相关手续，方可办理聘用手续。否则将按规定取消报考人员聘用资格，后果由本人自行承担。

四、薪酬待遇

（一）试用期待遇：2800元（试用期一个月）。

（二）聘用期待遇：3500元/月（含单位应缴纳社会保险部分），具体以实际发放为准。

五、纪律要求和监督

（一）对违反考试纪律、填报虚假信息报名或在考试中弄虚作假的考生，取消录用资格。

（二）对违反工作纪律的工作人员和其他相关人员，按照相关规定严格追究责任。

（三）招聘过程中存在应当回避的情形，严格按照有关规定执行。

（四）招聘工作接受社会各界的监督，监督举报电话：13398767742（县纪委驻人大机关纪检监察组）。

六、其他有关事项

（一）本次招聘考试不收取考生报名费，不指定考试辅导用书，不举办不委托任何机构开展考试辅导培训。

（二）本次招聘活动中，因考生原因造成意外伤害的，由考生本人承担全部责任。

（三）因不可抗力因素（单位机构改革或国家政策调整等变化）不再聘用编外人员的情况下可依法解除劳动合同。

（四）在招聘期间，如不按规定参加笔试、面试、体检、办理有关手续等，视为自动弃权。

（五）报考人员在应聘过程中，自行做好个人安全防护工作。

（六）招聘公告未尽事宜，由马关县人大常委会办公室负责解释。

附件：

1、

马关县人大常委会办公室2026年公开招聘编外人员岗位计划表.xlsx

2、

马关县人大常委会办公室2026年公开招聘编外人员报名表.xlsx

马关县人大常委会办公室

2026年10月10日