江苏省南通市第三人民医院2026年公开招聘66名备案制工作人员公告：收录 1 个岗位·报名中
江苏省南通市第三人民医院 2026年招录公告聚合页：本站已收录该公告岗位 1 个，招录 66 人，报名时间 截止日期：2026-10-14，最近截止 2026-10-14。下方为岗位结构与样例；岗位数为本站收录数（非招录计划数），内容为库内数据聚合、不含公告原文，以官方公告为准。
岗位样例（共收录 1 个）
| 岗位 | 单位 | 地点 | 学历 | 报名时间 |
|---|---|---|---|---|
| 2026年公开招聘66名备案制工作人员公告 | 江苏省南通市第三人民医院 | 南通 | 大专/中专 | 截止日期：2026-10-14 |
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公告原文
为更好地选拔优秀适岗人才，进一步优化医院人员队伍结构，提升公共服务水平，南通市第三人民医院
2026
年面向社会公开招聘备案制工作人员
66
名。现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位
具体岗位及各岗位招聘条件等详见附件：《南通市第三人民医院
2026
年公开招聘备案制工作人员岗位简介表》（以下简称《岗位简介表》）。
二、资格条件
1.
具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度。
2.
具有良好的政治素质和道德品行。
3.
具备正常履行职责的身体条件和心理素质。
4.
年龄一般在
18
周岁以上，
38
周岁以下（
1987
年
10
月
8
日至
2008
年
10
月
14
日）；应聘中级专业技术岗位的人员、以及依法退出现役的退役军人，可放宽至
1982
年
10
月
8
日以后出生；应聘副高级专业技术岗位，可放宽至
1980
年
10
月
8
日以后出生。
5.
具备《岗位简介表》中岗位要求的资格条件。其中
"
专业条件
"
参照《江苏省
2026
年度考试录用公务员专业参考目录》。专业条件中还包括部分未列入专业参考目录但确有高等学校开设且有事业单位需要的专业。专业参考目录和招聘条件中都未列出的专业、留学人员的毕业专业，由招聘单位根据招聘通告中明确的专业条件、应聘人员所学专业课程、研究方向等认定是否符合招聘岗位的专业要求。专业名称已经调整的专业，如调整前或调整后的专业符合招聘岗位的专业要求，毕业院校以书面形式证明调整前后的专业为同一专业或专业课程基本一致，视为符合专业要求。
"
技能条件
"
指岗位要求具备的专业技术资格及岗位要求的其他条件。
6.
面向社会招收的普通高校应届毕业生培训对象，住院医师规范化培训合格当年在医疗卫生机构就业的，在招聘中按当年应届毕业生同等对待。对经住培合格的本科学历临床医师，在人员招聘中与临床医学、口腔医学、中医专业学位硕士研究生同等对待（其中住培合格证书中的培训专业原则上应当与招聘岗位的专业或类别要求相一致）。
(
以下简称
"
两个同等对待对象
")
。
7.
招聘条件中的
"2026
年毕业生
"
，指在
2026
年毕业并取得相应学历、学位，能够提供《毕业生就业推荐表》（原件）的普通高校毕业生，且无工作单位的人员。国（境）外同期毕业人员，须在报名前完成教育部留学服务中心学历认证。
若岗位表中要求住院医师规范化培训合格、具有执业医师资格及护士执业资格，
2026
年当年毕业人员和
"
两个同等对待对象
"
须在
2026
年
12
月
31
日前提供相应证书。
2024
年、
2025
年普通高校毕业生，以及国（境）外同期毕业且已完成学历学位认证的人员，如报名时无工作单位，可应聘面向
2026
年毕业生岗位。聘用后有关事项按国家规定办理。
参加基层服务项目的人员，如参加服务项目前无工作经历，服务期满且考核合格后
2
年内的，可应聘面向
2026
年毕业生岗位。
以普通高校应届毕业生应征入伍服义务兵役的人员，退役后
1
年内的，可应聘面向
2026
年毕业生岗位。
8.
资格条件中有大学英语四级、六级要求的，需提供相应的合格证书，只有大学英语四级、六级考试成绩通知单的，相应的成绩原则上不低于
425
分。在官方语言为英语的国家取得学历学位的留学回国人员，应聘有大学英语四级要求的岗位时，可以不提供英语四级的合格证书或成绩通知单。
9.
应聘人员须提供与所需学历相应的学历和学位证书；研究生学历应聘人员，其本科须为普通高校毕业且具有相应学历和学位证书。
10.
资格条件中有工作经历时间要求的，是指截至
2026
年
9
月底的累计工作经历
(
按月计算
)
。
11.
取得祖国大陆全日制普通高校学历的台湾学生和取得祖国大陆承认学历的其他台湾居民应聘时按国家和江苏省的有关规定执行。
12.
市直医疗卫生单位工作人员报名，需提供现工作单位同意报考证明；定向生、委培生需提供委培单位解除协议及所在院校同意报考证明；在本院规培的就业单位委托培训学员不得应聘。
13.
有下列情形之一的，不得报考应聘：
（
1
）现役军人或国民教育序列普通高校在读非
2026
届毕业生。
（
2
）国（境）外留学毕业但截至报名前未取得教育部留学服务中心出具的《国（境）外学历学位认证书》的人员。
（
3
）《事业单位人事管理回避规定》明确应当回避的岗位：与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系人员担任招聘单位领导成员的组织人事、财务、审计、纪检及与领导有直接上下级关系的岗位。
报考者要如实填写与招录单位工作人员是否存在亲属关系，如隐瞒不报，一旦查实将取消应聘资格、辞退并记入诚信档案。
（
4
）尚未解除纪律处分或者在接受纪律审查的人员，刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员，涉及国家和省里有规定不得应聘到事业单位有关岗位的人员。
三、报名办法
1.
本次招聘的报名、资格初审、缴费和笔试准考证打印，通过网络进行。报名网站：南通市第三人民医院招聘网上报名系统：
http://112.2.59.198:9335/
（请各位报考人员使用电脑登录并尽量使用谷歌浏览器或
360
浏览器极速模式进行报名）。
2.
报名时间
:2026
年
10
月
8
日
9:00-10
月
14
日
16:00,
逾期不再报名
;
资格初审时间
:2026
年
10
月
8
日
9:00-10
月
15
日
16:00
；
陈述申辩时间
:2026
年
10
月
8
日
9:00-10
月
15
日
17:00
；
网上缴费时间
:2026
年
10
月
8
日
9:00-10
月
16
日
11:00
。
3.
每位报考人员限报一个岗位。报名时必须使用有效期内的二代身份证。考生报名信息及提供的材料必须真实、准确。凡弄虚作假或不符合报名资格条件报考的，一经查实，即取消考试、录聘资格，本人承担由此产生的一切成果。
4.
报考人员网上提交报名信息
24
小时后，可在报名网站查询资格初审结果。资格初审通过后，不得更改报考信息，不得改报其他岗位。
5.
报名人员通过资格初审后，须在规定时间前完成缴费（笔试考务费
100
元
/
人），报名方为有效，未按期缴费者视为自动放弃考试。缴费状态以报名网站显示为准。缴费成功后，除应聘岗位被取消外，不退还报名费。
6.
完成网上缴费后，可在规定时间登陆报名网站自行下载并打印笔试准考证。
7.
笔试、资格复审、面试、体检等后续流程安排，均在南通市第三人民医院网站（
http
：
//www.ntdsyy.com/
）公布，请应聘人员及时关注网站通知，做好每一步的应聘准备，逾期者责任自负。
8.
开考比例一般不低于
1:3
；对紧缺专业和急需补员的岗位报名人数达不到开考比例的，由卫生行政部门根据招聘人数和报名人数实际调整开考比例；高级职称及研究生岗位不设开考比例。报考被取消岗位并完成缴费的人员，可重新补报其他符合条件的岗位，改报名时间另行通知。如无岗位符合改报，可联系单位退费。
9.
资格审查贯穿招考工作全过程，在招考各环节发现报考者弄虚作假或不符合报名资格条件报考的，将取消其报名、考试和录取资格，责任由报名者自负。
四、考试和资格复审
考试采取笔试和面试相结合的方式进行。医院不委托任何机构或个人举办任何形式的培训班。高级职称及研究生岗位报名人数与招聘人数不超过
3:1
的情况下不组织笔试，应聘人员直接进入资格复审。
（一）笔试
1.
笔试为闭卷考试，内容以拟招聘岗位要求相关的基础知识、技能为主，不指定大纲和教材。
2.
笔试成绩以百分制计算，根据笔试成绩，从高分到低分按岗位招聘人数的
3
倍确定资格复审人员，不足
3
倍的，按实确定。
3.
笔试时间和地点详见《笔试准考证》。
（二）资格复审
资格复审时，考生按顺序准备以下材料（原件及
A4
纸复印件
1
份）：
1.
报名登记表（登陆网上报名系统打印并确认签字）；
2.
有效期内的二代身份证；
3.
毕业生就业推荐表、协议书（网签的无需提供纸质材料）、成绩单（应届生）；
4.
学历、学位证书（各阶段）；
5.
学校出具的专业方向证明；
6.
执业（职称）资格证书；
7.
住院医师规范化培训合格证或相关有效证明；
8.
在职相关证明（社会人员）；
9.
英语、计算机等级证书；
10.
论文、获奖证书；
11.
国（境）外毕业人员提供教育部留学服务中心学历认证；
12.
近期免冠一寸照片
1
张；
13.
报考岗位所需的其他材料。
凡报考人员出现以下任一种情况的，即为资格复审不合格，取消其面试资格。资格复审不合格或放弃的，一次性递补。
1.
与报考条件不符的；
2.
不能提供规定证件、材料的；
3.
报名信息中存在不准确、不真实；
4.
不能在规定时间接受资格复审的。
面试考务费
100
元
/
人，资格复审当日收取并发放面试通知单。
资格复审合格人员即为进入实践技能操作考核或面试人员。
资格复审合格人员现场领取《面试通知单》，缴纳面试考务费
100
元
/
人（已缴费且不需要参加笔试的研究生无需再缴面试考务费）。
（三）面试
1.
面试时间地点详见《面试通知单》；
2.
所有岗位面试方式均采取结构化面试，面试成绩以百分制计算，按四舍五入法保留两位小数，
60
分为合格分数线；面试成绩当场通知考生。
（四）总成绩计算
考试总成绩以百分制计算。笔试成绩占
40%
，面试成绩占
60%
计入总成绩（按四舍五入法保留两位小数）；高级职称及研究生岗位中报名人数不足
1:3
人员的面试成绩即为总成绩。
五、体检、考察
（一）体检
在面试合格者中，按总成绩从高分到低分根据招聘岗位数与体检人员
1:1
的比例确定进入体检的人员，如总成绩相同的以面试成绩高者在前；如总成绩和面试成绩均相同进行加试，以加试成绩高者在前。体检由南通市第三人民医院组织实施。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》。
（二）考察
根据任职要求和岗位条件，对体检合格人员组织考察，重点考察其思想素质、道德品行、能力素质、心理素质、遵纪守法、廉洁自律、职位匹配，核对应聘人员报考资格条件及提交的报考信息和材料的真实准确等。根据考察结果，确定拟聘用人员名单。
因下列情形导致拟聘岗位出现空缺的，按照考生的考试总成绩从高分到低分一次性递补：
1.
应聘人员体检放弃、不合格或考察不符合要求的；
2.
拟聘人员公示的结果影响聘用的；
3.
拟聘人员明确放弃聘用的；
4.
其他导致拟聘用岗位空缺的情形。
拟聘公示期满后不再递补。
六、公示
经体检和考察合格的拟聘用人员，将在南通市第三人民医院官网公示，公示时间不少于
7
个工作日。
七、办理聘用手续
对公示结果无异议的拟聘用人员，在公示结束后一个月内办结聘用手续。在规定时间因应聘人员原因未办结聘用手续的，视为自动放弃。拟聘用人员与招聘单位签订
3
年以上（含试用期）劳动合同的，除依法依规解除劳动合同外，应当在招聘单位最低服务期
3
年（含试用期）。
拟聘用的在职人员与原工作单位签有劳动合同或聘用合同的，由本人按有关规定自行协商处理。
2026
年当年毕业人员和
"
两个同等对待对象
"
未在规定时间内取得相应资格和通过住院医师规范化培训者不得聘用。
护士及医师执业资格超过注册时间未注册的，且在聘用前不能提供临床培训及考核合格证明的，视为自动放弃；如故意隐瞒超过注册时间未注册，医院有权解除劳动合同。
八、纪律监督
本次招聘由南通市第三人民医院组织实施，坚持
"
公开、平等、竞争、择优
"
的原则，全过程接受市纪委监委派驻市卫生健康委员会纪检监察组、医院纪委和社会公众的监督。
监督电话：
0513-85116001
九、本《公告》由南通市第三人民医院负责解释。
咨询电话：
0513-85116010
附件：
南通市第三人民医院
2026
年公开招聘备案制工作人员岗位简介表
南通市第三人民医院
2026
年
9
月
24
日
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来源：https://www.gaoxiaojob.com/announcement/detail/434407.html，以官方公告为准。